На главную Хелп аудит

Контактная информация

Московская область,
г. Мытищи, Ярославское шоссе,
вл.1, стр.1, офис 319

Тел./факс: +7 (916) 677-03-14

Отчет аудиторской организации о своей деятельности

Отчет аудиторской организации ООО «ХЭЛП-Аудит» о своей деятельности за 2021 г.

  1. Сведения об организационно-правовой форме ООО «ХЭЛП-Аудит» и распределению долей ее уставного (складочного) капитала между собственниками:

    Организационно-правовая форма — общество с ограниченной ответственностью;
    Единственный участник Общества — физическое лицо, доля участника физического лица -100%, доля участника физического лица — аудитора 100%.

  2. Сведения о сети аудиторских организаций, в том числе международной сети:

    ООО «ХЭЛП-Аудит» не входит в сети аудиторских организаций, равно как и в международные сети.

  3. Описание системы корпоративного управления аудиторской организации (структура и основные функции органов управления):

    В течение 2021 года, действовала описанная ниже система корпоративного управления ООО «ХЭЛП-Аудит».
    Органами управления Обществом в соответствии с Уставом являлись:

    • Высший орган управления — общее собрание участников.
    • Единоличный исполнительный орган — Генеральный директор. Деятельность Генерального директора регулируется нормами, изложенными в Уставе.
    • Функциональная структура: Руководители проверок, специалисты (аудиторы), контролеры качества, при необходимости – эксперты.
  4. Описание системы внутреннего контроля качества аудиторской организации, включая заявление исполнительного органа об эффективности ее функционирования.

    ООО «ХЭЛП-Аудит» отличает понимание специфики бизнеса, качество услуг и комплексный подход к решению задч клиентов.
    В Компании внедрена система контроля качества, позволяющая совершенствовать процесс оказания услуг, утверждены внутрифирменные методики и положения.
    Система контроля качества работы аудиторской организации построена в соответствии с требованиями следующих нормативных документов:

    1. Федеральный закон от 30.12.2008 № 307-ФЗ «Об аудиторской деятельности» (Закон № 307-ФЗ).
    2. Международный стандарт контроля качества 1 «Контроль качества в аудиторских организациях, проводящих аудит и обзорные проверки финансовой отчетности, а также выполняющих прочие задания, обеспечивающие уверенность, и задания по оказанию сопутствующих услуг» (МСКК 1).
    3. Международный стандарт аудита МСА 220 «Контроль качества при проведении аудита финансовой отчетности» (МСА 220).
    4. Кодекс профессиональной этики аудиторов (одобрен Советом по аудиторской деятельности 21 мая 2019г., протокол N 47).
    5. Правила независимости аудиторов и аудиторских организаций (одобрены Советом по аудиторской деятельности 19 декабря 2019 г., протокол № 51; с изменениями от 16 апреля 2021 г., протокол № 58).

    ООО «ХЭЛП-Аудит» устанавливает такую систему контроля качества услуг (заданий), которая обеспечивает разумную уверенность в том, что Компания и ее работники проводят аудит и оказывают сопутствующие аудиту услуги в соответствии с требованиями законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, международными стандартами аудиторской деятельности, внутренними положениями аудиторской деятельности, а также в том, что заключения и иные отчеты, выданные Компанией, соответствуют условиям конкретных заданий.
    Принципы и процедуры, способствующие поддержанию внутренней культуры, основанной на признании того, что обеспечение качества услуг является первостепенной задачей, предусматривают ответственность руководства Компании за систему контроля качества услуг в Компании.
    Наиважнейшей целью деятельности ООО «ХЭЛП-Аудит» является достижение высокого качества выполнения всех заданий. Каждый работник должен осознавать, что он несет персональную ответственность за качество оказываемых услуг.
    Клиент, в первую очередь, заинтересован в получении высокопрофессиональной услуги, и именно за этим он обращается в ООО «ХЭЛП-Аудит». Компания, со своей стороны, делает всё для того, чтобы не только поддерживать достигнутый высокий уровень качества услуг, но и постоянно повышать его, ориентируясь на мировые стандарты качества в сфере оказания аудиторских и консалтинговых услуг.
    Руководство Компании оказывает значительное влияние на культуру производства Компании. Поддержание культуры производства, ориентированной на качество, зависит от четких последовательных оперативных действий и распоряжений со стороны руководства Компании, демонстрирующих важность системы контроля качества услуг в Компании и необходимость оказания аудиторских услуг в соответствии с применимыми стандартами и требованиями нормативных правовых актов, выдачи аудиторского заключения или иного отчета, соответствующих условиям конкретного задания.
    Такие действия и распоряжения руководства Компании способствуют поддержанию культуры производства, в которой ценится и поощряется высококачественная работа. Информация о них доводится до сведения работников Компании посредством совещаний, формальных и неформальных бесед, внутренних отчетов или информационных сообщений.
    Ответственность за осуществление контроля качества несут все специалисты ООО «ХЭЛП-Аудит». Все специалисты ООО «ХЭЛП-Аудит» ознакомлены с принципами и процедурами контроля качества услуг, с принципами и правилами, касающимися независимости установленными в ООО «ХЭЛП-Аудит» и приняли на себя персональную ответственность за качество услуг, а также за соблюдение принципов и правил независимости и этики.

  5. Дата, по состоянию на которую проведена последняя по времени внешняя проверка качества работы аудиторской организации, и наименование органа (организации), проводившего данную проверку:

    Компания успешно прошла внешнюю проверку контроля качества аудита в 2017г. Проверка проведена экспертами по контролю качества СРО РСА. Протокол № 33-17 заседания Комитета по контролю качества СРО РСА от 09 августа 2017 г.
    Плановая внешняя проверка качества работы аудиторской организации намечена на сентябрь 2022 г.

  6. Ниже приведен перечень организаций, предусмотренных частью 3 статьи 5 Федерального закона «Об аудиторской деятельности», в отношении бухгалтерской (финансовой) отчетности которых ООО «ХЭЛП-Аудит» в 2021 году был проведен обязательный аудит:

    Нет.

  7. Заявление исполнительного органа аудиторской организации о мерах, принимаемых аудиторской организацией для обеспечения своей независимости, включая подтверждение факта проведения внутренней проверки соблюдения независимости.

    ООО «ХЭЛП-Аудит» и все специалисты ООО «ХЭЛП-Аудит» должны быть независимы от аудируемого лица и третьих лиц. Независимость специалиста ООО «ХЭЛП-Аудит» рассматривается как по формальным, так и по фактическим обстоятельствам. ООО «ХЭЛП-Аудит» выявляет и оценивает обстоятельства и отношения, создающие угрозы ее независимости, и с помощью мер предосторожности предпринимает соответствующие действия по их устранению или сведению до приемлемого уровня.
    В ООО «ХЭЛП-Аудит» применяются следующие, существующие в структуре управления и заложенные в ее процедурах контроля, меры предосторожности:

    • правила и процедуры, направленные на контроль и мониторинг качества работ, выполняемых в ходе проверки;
    • политика документирования сохранения независимости, направленная на выявление угроз независимости, оценку их значимости, определение и применение мер предосторожности по их устранению или, если они оказываются значимыми, сведению до приемлемого уровня;
    • внутренние правила и процедуры контроля за соблюдением независимости ООО «ХЭЛП-Аудит»»;
    • правила и процедуры, позволяющие выявлять заинтересованность или характер отношений между специалистом или ООО «ХЭЛП-Аудит», с одной стороны, и аудируемым лицом, с другой стороны;
    • привлечение специалистов, не связанных с проверкой, к оказанию аудируемому лицу иных услуг;
    • своевременное доведение информации о правилах и процедурах ООО «ХЭЛП-Аудит» и о любых изменениях к ним до сведения всех специалистов ООО «ХЭЛП-Аудит» и организация их обучения;
    • выведение из проверки специалистов, финансовая заинтересованность которых в аудируемом лице или отношения которых с аудируемым лицом могут создать угрозу независимости ООО «ХЭЛП-Аудит».

    Генеральный директор ООО «ХЭЛП-Аудит» подтверждает, что ООО «ХЭЛП-Аудит» соблюдает требования в отношении соблюдения независимости, установленные законодательством, регулирующим аудиторскую деятельность, включая требования по проведению внутренней проверки соблюдения независимости.

  8. Заявление исполнительного органа аудиторской организации об исполнении аудиторами аудиторской организации требования о ежегодном обучении по программам повышения квалификации, установленного частью 9 статьи 11 Федерального закона «Об аудиторской деятельности».

    Законодательство, регулирующее аудиторскую деятельность, обязывает аудиторов и специалистов, участвующих в выполнении аудиторских заданий, на протяжении профессиональной деятельности непрерывно повышать квалификацию. В соответствии с Международным стандартом контроля качества 1 (МСКК 1), предусмотрены процедуры, обеспечивающие развитие навыков и профессиональной компетентности: профессиональное образование; постоянное профессиональное обучение; приобретение опыта в процессе работы; обучение менее опытных специалистов более опытными, в том числе внутри аудиторской группы.
    Посещение образовательных мероприятий для всех специалистов Компании является строго обязательным.
    Специалисты, обладающие специальной квалификацией (аудиторы), в течение каждого календарного года, начиная с года, следующего за годом получения квалификационного аттестата аудитора, проходят обучение по программам повышения квалификации, утверждаемым СРО ААС.
    Генеральный директор ООО «ХЭЛП-Аудит», подтверждает, что все специалисты Компании, являющиеся аудиторами, выполнили требования о прохождении обучения по программам повышения квалификации, утверждаемым СРО РСА, в объеме не менее 40 часов за 2021 год.

  9. Сведения о принятой в аудиторской организации системе вознаграждения руководителей аудиторских групп (в том числе основные факторы, оказывающие влияние на размер вознаграждения)

    Руководители проверок являются работниками ООО «ХЭЛП-Аудит», система их вознаграждения регулируется соответствующим Положением об оплате труда. Вознаграждение руководителей проверок состоит из должностного оклада.

  10. Описание принимаемых аудиторской организацией мер по обеспечению ротации старшего персонала в составе аудиторской группы.

    Действующее законодательство, нормативные документы и правила профессиональной независимости требуют от работников, осуществляющих руководство аудиторской проверкой, регулярной (не реже одного раза в семь лет) ротации в отношении клиентов, пользующихся аудиторскими услугами.
    Политика ротации руководителей проверок по аудиту ООО «ХЭЛП-Аудит», соответствует требованиям законодательства, регулирующего аудиторскую деятельность.
    Мы отслеживаем ротации руководителей проверок, осуществляющих руководство аудиторской проверкой одного и того же хозяйствующего субъекта и осуществляем ее не реже, чем один раз в семь лет, таким образом, чтобы с клиентами работали руководители проверок, обладающие необходимыми знаниями и навыками, которые позволят не допустить снижения качества предоставляемых услуг.

  11. Сведения о выручке ООО «ХЭЛП-Аудит» за прошлый 2021 отчетный год (данные приведены в тыс. руб.):

    — проведение аудита — 2786,0 тыс. руб.;
    Итого выручка за 2021 год – 2786,0 тыс. руб.

  12. Состав аудиторов ООО «ХЭЛП-Аудит», работающих по трудовым договорам:

    Антонова Н.Г. – ОРНЗ 22006014063
    Агафонова С.В. – ОРНЗ 22006014052
    Боркова О.Н. – ОРНЗ 22006013883
    Зубрева Л.В. – ОРНЗ 22006026606
    Рюмшина О.В. – ОРНЗ 22006266658
    Холопцева Л.Г. — ОРНЗ 22006070267